人民大学人力资源管理培训班怎么样？中国人民大学是一所以人文社会科学为主的综合性研究型全国重点大学。该校开设的人力资源管理培训班备受考生欢迎。不仅含金量高，价格也亲民，拥有国内一流的师资团队，教学效果还是很不错的。

课程价值

以中国人民大学在劳动经济、人力资源管理、社会保障和劳动关系等专业雄厚的师资力量，以及教学、科研、管理咨询、公共政策、国际交流的实力，全视角诠释中西方人力资源管理的真谛。

1.贴近人力资源管理理论和实践的最前沿，体系先进、方法实用、融管理思想与技术为一体。体现了企业最新管理动态和最佳实践，配以大量的标杆企业案例深度剖析对标，即学即用，直击企业痛点。

2.汇聚来自理论界、咨询界和企业界的顶级授课专家团队。深度整合人力资源界的顶级实战专家、资深咨询师和标杆企业的人力资源高管，多视角解读现代人力资源管理精髓，实现理论与实践完美互动。

3．创新学习模式，高度融合理论前沿讲授、案例深度解剖、实践经验交流、现场咨询研讨、行动学习、导师制等多种培训方式，全方位提高学员对企业人力资源问题的战略性思考能力、洞察能力、变革能力、执行力和领导力。既强调提升学员个人的专业能力，也强调解决学员企业面临的实际管理问题。

4.构建中国首席人力资源官的高端社区和职业发展网络。为学员配备精通理论与实践的顶级专业导师团队，长期辅导和关注学员职业成长。打造由大学教授、标杆企业高管和CHO学员组成的终生学习交流的高端社区，提升CHO学员的社会资本和职业发展竞争力。

课程设置

授课师资

程延圆 中国人民大学劳动人事学院教授

张  钧 北京市领导力中心副主任

彭剑锋 中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师

杨黎明 人社部劳动工资研究所副所长

包  政 中国人民大学商学院教授、博士生导师

刘  昕 中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所教授、博导

方振邦 中国人民大学教授、博导、中国人民大学公共组织绩效管理研究中心主任

邓雨薇 人力资源与组织结构专家、平衡管理模式创始人

刘启明 凯诺斯管理咨询公司董事长

白万纲 中国首席集团战略与集团管控专家

王新超 北京大学光华管理学院教授

张玮桐 北京大学人力资本研究所研究员

章义伍 著名领导力及人力资源管理专家、麦当劳中国公司元老

许玉林 中国人民大学劳动人事学院副教授

冯  芳 北京大学人本管理研究中心副主任

杨卫华 法学硕士、资深劳动法专家

王  猛 中国培训体系建设与流程管理第一人

尹文刚 中科院心理研究所博士生导师

杨河清 首都经济贸易大学劳动经济学院院长、教授、博导

段  磊 汉哲管理咨询集团董事长、首席专家